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「新商品アイデアが出ない会議」には理由がある!成果を生む進め方とは?

「良いアイデアを出して」と言っても、会議で出てくるのは沈黙ばかり…会議の質を高め、従業員の本音とアイデアを引き出す工夫…AI活用や環境づくり…会社員時代に500回以上の会議を運営してきた経験からお伝え…
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地域企業こそ挑みたい、イノベーティブな人材育成と差別化のヒント

人口減少や市場縮小に直面する地域企業にこそ、「人」を起点にしたイノベーションが求められています。多能工化や多様な経験、計画的な人材育成は、大企業だけでなく中小企業でも実践可能な戦略です。本記事では、視野を広げる人づくりと、差別化につながる実践的ヒントを4つの切り口から紹介します。
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「強みを活かす」つもりが逆効果? 顧客が感じる価値とのズレを見直す視点

「うちの強みを活かして経営を伸ばしたい」…その「強み」は本当に顧客にとって魅力と感じられているのでしょうか。自社で当たり前と思っていることが、実は選ばれる理由になっているケースも…経営者の思い込みと顧客の評価のズレに気づき、「本当に活かせる強み」を見つけるための考え方と実践方法を、事例を交えてお伝えします
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上越妙高エリアの製造業が直面する経営戦略の転換点

上越妙高エリアは、全国と比べても、新潟市や長岡市と比較しても二次産業比率が高く、歴史ある製造業が数多く根付いています。特に製造業においては、地域の経済を支えてきた“つくる力”が今も確かな強みだと思います。一方で、市場の変化や顧客ニーズの多様...
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